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CONJUGANDO AMBOS LADOS DEL CEREBRO EN LA MANERA DE EMPRENDER

Casi sin darnos cuenta y más allá de fórmulas y convencionalismos sobre lo que hay que hacer para emprender con éxito, en el Club de los Sueños Creativos estamos conjugando cualidades y habilidades distintas en la manera de avanzar en la construcción de nuestros sueños, aportando a lo que podría ser un modelo más armónico de emprender.

 En primer lugar, comenzamos por buscar dentro de nosotr@s mism@s esa esencia que nos define, que nos impulsa a ser lo que somos, atendiendo esos valores intrínsecos, esa motivación que nos hace poner cada día un granito de arena en la construcción de nuestros sueños. Esa exploración nos llevó a definir qué queremos hacer con esas habilidades o aptitudes innatas en pro de nuestro bienestar personal o como diría Ken Robinson descubrir nuestro elemento, hacer lo que nos apasiona o bien convertirlo en una manera de “ganarnos” la vida (aunque en realidad la vida misma sea un regalo que recibimos hace tiempo!!!).

Entonces llovieron las ideas, unas nuevas, otras recicladas, pero en fin hubo mucha inspiración y cada quien plasmó de manera creativa hacia donde enfilaría su energía en los meses siguientes que nos propusimos compartir. Ese sólo ejercicio dio mucho de sí y al ver la forma que tomó nuestra idea dejando que nuestro lado derecho del cerebro participara activamente de la actividad fue muy revelador. Permitió Sigue leyendo


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HAY MOMENTOS PARA TODO, TAMBIÉN PARA LA CREATIVIDAD.

Hay días en los que las palabras no fluyen con facilidad; medito, le doy miles de vueltas a un texto que no termina de convencerme, me pierdo en la búsqueda de referencias que avalen lo que digo, recuerdo mi motivación y aún así no logro el resultado esperado… Otros en cambio cierro los ojos, siento el tema  que quiero tratar y las oraciones se forman solas en algún lugar de mi ser, caen como en cascada, encuentro rápidamente esa cita apropiada o la imagen apropiada que refleja perfectamente lo que quiero transmitir. Hoy es uno de esos días en que no estoy en mi momento óptimo para escribir, sin embargo, no es que haya perdido la inspiración sino que me siento inclinada a canalizar mi creatividad hacia otra cosa. Hace unos años hubiera persistido en el esfuerzo, me habría exigido un poco más, y habría terminado desgastada e insatisfecha.   Sigue leyendo


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¿Y TU CUANTAS MANERAS TIENES DE ENFOCAR LA SOLUCIÓN DE UN PROBLEMA O PRODUCIR IDEAS?

Cada vez se hace más importante recurrir a nuestra creatividad para resolver los retos que se nos presentan día a día, sea con problemas laborales, deseos de innovar en la empresa, contextos socio-económicos o políticos complejos, educación de los hijos, etc. Desde hace varias décadas se ha estado investigando sobre la manera que tiene nuestro cerebro de enfocar las cosas, de resolver un problema, y se han propuesto múltiples maneras de lograr mejores resultados. Entre las técnicas más conocidas figuran la lluvia de ideas, los mapas mentales, el pensamiento lateral o divergente, la combinación de pensamiento divergente y convergente, etc.

Como he mencionado en alguna entrada anterior, Edward de Bono es un psicólogo maltés interesado en la neurociencia quien nos ha propuesto técnicas sumamente interesantes para incrementar la creatividad; primeramente con el pensamiento lateral y luego con los seis sombreros para pensar. Sigue leyendo


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Creatividad para la vida y el trabajo

Ayer mientras conversaba con unas amigas volvimos a caer en el tema de la gente que se siente creativa y la que no, asociándolo fundamentalmente a las habilidades manuales. Como muchos han señalado antes, la creatividad no es solamente un talento asociado a las bellas artes o a un grupo determinado de industrias sino que abarca todos los ámbitos, pudiéndose definir, expresar y aprovechar de maneras muy diferentes. Entre las múltiples definiciones de creatividad predomina la de producción de ideas originales que son valiosas o útiles (que no necesariamente tienen que ser tangibles ni tienen que ser grandes obras mundialmente reconocidas). Tal como lo señaló Mel Rhodes, además de ideas tangibles o productos, la creatividad abarca los procesos, el entorno y la persona. En cualquier caso, la creatividad es una habilidad humana esencial en momentos de cambio como el actual, cuando los viejos paradigmas no nos permiten encontrar respuestas a los nuevos desafíos.

La buena noticia es que podemos potenciarla y que, además, ello tiene un efecto positivo en nuestro bienestar emocional. Existen múltiples modos de hacerlo, pero si queremos que alcance la dimensión necesaria para hacer frente a los retos personales, económicos, sociales y ambientales que confrontamos, necesitamos propiciarla en todos los ámbitos: el hogar, la escuela, las instituciones, la empresa… Afortunadamente se están comenzando a dar pasos en diversas partes del mundo para transformar las escuelas y el paradigma educativo, aunque ciertamente falta mucho por hacer, se requiere un impulso mayor para  estimular ese instinto creativo de los niños, así como reconocer y valorar las múltiples inteligencias. Ken Robinson lo planteó hace unos años (conferencia que dictó en TED).

brainstormEn el ámbito empresarial se evidencia un creciente interés en el tema con la proliferación de herramientas, programas y metodologías, puestos en práctica para estimular la innovación. Cada vez son más las empresas que están creando entornos que brindan la posibilidad de hacer las cosas de manera diferente, de cambiar la rutina, de facilitar la comunicación entre colegas para buscar soluciones conjuntas, entre otras medidas. Asimismo, están surgiendo espacios conocidos como co-working donde grupos de trabajadores independientes  desarrollan su actividad profesional de manera que se nutren unos a otros de su espíritu creativo y se apoyan mutuamente. 

Problem solving

Por otra parte, ya es común aplicar procesos creativos  como la mundialmente conocida “lluvia o tormenta de ideas” (brainstorming) ideada por Alex Osborn, o  la Solución Creativa de Problemas, también desarrollada por Osborn y posteriormente complementada por Sidney Parnes.  Ambas metodologías de trabajo grupal han demostrado su efectividad en la generación de innovación y la identificación de soluciones apropiadas a determinados retos. Es importante destacar que la esencia de ambos procesos radica en la expresión libre y sin prejuzgar de todas las ideas que se nos vengan a la mente sobre un determinado tema, incluso lo que puede sonar como ilógico o imposible, porque precisamente lo inimaginable es lo que ha conducido a los mayores descubrimientos, invenciones, creaciones…  Como bien dice Ken Robinson tenemos que imitar a los niños en su espontaneidad para buscar soluciones porque  si no estamos preparados para estar equivocados no llegaremos a producir nada original. Cada uno de nosotros es un ser único, con un talento propio, ni mejor ni peor que los demás sino con unas capacidades particulares innatas para ser creativos, creadores.

Los tiempos de cambio nos brindan la oportunidad para descubrir nuestros talentos, combinarlos de manera diferente, arriesgarnos y actuar para alcanzar nuestras metas asumiendo una actitud creativa y auténtica. Esto pasa por estimular el lado derecho del cerebro, y también por buscar el equilibrio, el respeto, la justicia, la colaboración y tomar en cuenta a la naturaleza como soporte de todas nuestras actividades, a la vez que receptora de nuestros impactos. De su bienestar depende el nuestro.